Betriebskoordinatorin / Betriebskoordinator 100 %

Department/Division

Geflügel

Place of work

Zell/LU, Schweiz

Vertrag	Pensum	Stellenantritt
unbefristet	100%	per sofort oder nach Vereinbarung

Geben Sie Ihrer Karriere neuen Schwung!

Am Produktionsstandort in Zell (LU) verarbeiten wir für unsere Kunden auf modernsten Anlagen täglich rund 120'000 Poulets. Die Poulets werden hier geschlachtet, zerlegt, verarbeitet, verpackt und in der Spedition abgefertigt. Als Betriebskoordinator/in koordinieren Sie die innerbetriebliche Weiterentwicklung zur Steigerung der Wertschöpfung und Kundenzufriedenheit sowie Sicherung der Prozesssicherheit. Bei Investitionsprojekten übernehmen Sie eine koordinative Rolle und fungieren im Rahmen von Lean-Management-Programmen (TopX) als Sparringpartner für das Prozessengineering und die Produktionsabteilungen.

Gestalten Sie aktiv mit:

Identifikation von innerbetrieblichen Verbesserungsprojekten zur Steigerung der Wertschöpfung und Kundenzufriedenheit.
Leitung von Projekten zur Steigerung der Prozesssicherheit
Koordination von Investitionsprojekten im Betrieb
Erfassung und Bearbeitung auftretender systembedingter Probleme zwischen der Prozessebene Betrieb sowie der Planung und Steuerung betrieblicher Prozesse
Leitung von und Mitwirkung in Projekten
Initiierung und Leitung von Investitionen

Diese Fähigkeiten bringen Sie mit:

Wir erwarten eine abgeschlossene Berufslehre mit Fähigkeitsausweis in der Lebensmittelbranche und eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung auf Bachelor-Niveau (Fachhochschule)
Projektmanagement-Erfahrung zwingend
Idealerweise Erfahrung oder Ausbildung im Lean-Management
Gute Sozialkompetenz und wertschätzenden Umgang mit Mitarbeitenden und Teamkollegen
vernetztes Denken und selbständige/zuverlässige Arbeitsweise
Bereitschaft Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln
Gute IT-Anwender-Kenntnisse (MS-Office) und zwingend Kenntnisse in Warenwirtschaftsprogrammen ERP (SAP)
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das erwartet Sie bei uns:

Aufgeschlossenes und offenes Team
Vielseitige Aus- und Weiterbildungsangebote
Attraktive Vorsorgelösungen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
6 Wochen Ferien (ab 50. Lebensjahr + 1 Woche)
Personalrestaurant mit grosser Auswahlmöglichkeit, Gratis Wasser, Tee und Früchte
Mitarbeiterrabatt in den Unternehmen der Coop-Gruppe
Unterstützung für Benutzung der ÖV oder kostenlose Parkplätze